第六十二章 厂里的同志们贡献也是很大的
“我这些年,化工业务荒废得很厉害,主要精力都是放在企业管理上了。前年,我到省党校学习了两个月的企业管理,还是很有一些收获的。另外,厂里也订了不少企业管理方面的杂志,里面有些不错的文章,我都是学习过的。
“搞一个标准化规章的思路,我已经想了好几年了。这一次我们厂的氨水池爆炸,给我触动很大。我在瑞章养病的时候,就想着回来要马上着手编制这个制度。
“当然,厂里的同志们贡献也是很大的,生产科的老袁,技术科的老孟,还有我们的老领导胡厂长,都贡献了很多非常好的思想。
“太好了,老高。这份制度我带走了,我会找人再完善一下,然后就在全省推广。你放心,这个功劳省厅是会记在你头上的。别的不敢说,一个全省化工系统劳动模范,是保证能够给你的。
“下一步,再推荐你参选全省的劳模,我估计也没什么问题。沧海化肥厂最近搞出来的这几件事,随便一件都够一个省劳模了,更何况是接连几件。
“对了,我想起来了。管理制度这件事,我觉得可以让省报来报道一下,主题就写你高厂长锐意进取,大胆革新,技术研发和管理创新双丰收。”
徐盈给高逸平许着诺言。
她倒也没夸大,沧海化肥厂推出铵改尿新方案、稀土触媒,还有标准化管理规章,都是化工系统多少年不曾有过的重大成绩,高逸平作为厂长,理应受到嘉奖。
高逸平等的就是徐盈的这个承诺,他老脸绯红,假意地谦虚道:
“这怎么敢当,这些荣誉太大了,我可担不起。其实,这些事情都是厂里的同志们做出来的,我也就是当了个牵头人而已。”
徐盈笑道:“老高,你就别客气了,这都是你应得的。别的不说,就冲你能够培养出高凡这么优秀的一个儿子,给你一个劳模都不冤。”
“呃呃,这个……”高逸平不知说啥好了,他一时甚至分不清徐盈这话是在夸他还是在损他。
你一个大老爷们,靠儿子给自己刷成绩,脸呢?
可是转念一想,儿子也是自己生的,小时候自己还教过他认字,所以他那一身本事,四舍五入也算是自己教出来的,自己沾点光怎么了?
不服,你也生个这么天才的娃出来呀!
徐盈没有去管高逸平的心理活动,她换了一副严肃的表情,对高逸平说道:
“老高,制度有了,你们要尽快在厂里推行和完善,争取把沧海化肥厂做成一个全省化工系统的管理标杆。
“晓芸他们那边的铵改尿方案,已经快要完成了,厅里会以省化工设计院和你们沧海化肥厂共同的名义报送给化工部。同时,省厅也会建议化工部把沧海化肥厂作为铵改尿的试点厂。
“到时候,化工部肯定要派人下来考察,你们如果在管理上出现了什么问题,省厅可就不好替你们说话了。”
高逸平赶紧收回放飞的思绪,同样严肃地向徐盈做着保证:
“徐厅长,你放心吧,我绝对不会给省厅丢脸的。”
高逸平前些天在瑞章养伤,徐盈也去看望过他,他可一个字都没说新制度的事情。现在悄无声息地就弄出一份新制度来,说他背后没有高手指点,欺负徐盈是个傻白甜吗?
明白这一点,但徐盈也不会去揭穿高逸平的谎言。高逸平和高凡想到的事情,她也全都想到了。她内心也是想保高逸平的,有这样一个机会,她当然乐于添上一把火。
徐盈何其聪明,脑子稍稍一转,就明白这其中的奥妙了。
高逸平否认高凡在其中的贡献,徐盈是不相信的。高逸平有一些管理思想不假,但这份制度中显示出来的,是一种全新的思维,这绝对不是高逸平能够拥有的。
如果像高逸平说的那样,他已经琢磨了好几年时间,他不可能不在其他的场合里透露出这样的思想。
但是,和眼前这份制度相比,兄弟省市的那些制度,只能算是毛坯了。沧海厂的这份制度,那才是真正称得上和国际接轨,绝对能够把兄弟省市的那些人给镇了。
又是一个全国首创啊,茂林省化工厅的面子实在是太风光了。
想到全面首创,徐盈心念一动,对高逸平问道:
“可以这样说,这份制度,就是我们厂集体智慧的结晶。”
高逸平慷慨陈词,话里话外却在表明自己是这份制度最主要的贡献者,集体智慧啥的,那不过是必要的漂亮话而已。
有一个牛叉的儿子,虽然也能给高逸平加一些分,但还不足以让高逸平坐稳现在的位子。如果他自己也能显示出牛叉,县里要想动他,就得掂量掂量了。
甚至更确切地说,县里那些倾向于他的领导,要保他的时候也就有理由了。
“老高,这个标准化管理制度,不会又是你家的天才儿子发明的吧?”
“不是不是,这个真不是。”高逸平连忙否认。
自己这几年到处奔波,想推行一套行之有效的管理方法,却始终不得要领。沧海化肥厂的这份制度,加上作为附件的细则和表格,具有很强的可操作性,很适合进行全行业的推广,这恰恰就是自己想要搞出来的东西。
兄弟省市的化工系统,这两年也都在搞各种管理制度,有一些还搞得颇为不错,受到了化工部的表扬。
这倒不是高逸平要贪功,而是高凡与他探讨过,认为这份制度还是不要算到高凡头上为好。
其一,在稀土触媒的研制中,高凡已经出够了风头,过犹不及这个道理,高逸平和高凡父子俩都是懂的。
其二,高逸平现在正需要一些属于自己的成绩,以应对县里那些人对他位子的觊觎。
“老高,真了不起啊!”
徐盈看过几本岗位细则,脸上满是欣喜。
这些细则,因为是匆忙编出来的,其中还有一些考虑欠周之处。但徐盈看出了这些细则的价值所在。她迅速地想到,如果安排人把细则再完善一下,然后推广到全省的小氮肥厂,将能够创造出多大的效益啊!
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